5月18日下午，安利（中国）日用品有限公司邀请在京的几大直销媒体代表体验安利（中国）教育网。
21世纪最缺的是人才，企业的竞争表现为人才的竞争，尤其是直销这个对于中国来说新兴的行业，既了解市场运作又懂得营销、管理的专业人才更是罕见。安利（中国）意识到面对激烈的市场竞争格局，培养高素质的人才要以“教育”为本。但对于人数众多却又相当分散的推销员群体，传统意义上的“教育”却是知易行难。要想在统一的时间、地点将他们集中起来，并非易事；周期长、环节多，又令内容的一致性、时效性大受影响；而培训规模的局限性，则使其更难以惠及广大基层的从业人员。
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据悉，目前安利（中国）教育网已投入400万元人民币，首批面向4万余名活跃的营销人员，开放了26门基础课程，内容涵盖企业文化、产品知识和营销技能等方面。网站虽然开通仅有短短的四个月，但这种方便、快捷、自主性强的学习方式，却使学员的学习热情相当高涨，平均累计在线学时达8.2小时，广州一位学员累计学时达196小时，平均每天学习时间超过2.5小时。有些从未接触过电脑，甚至不会拼音的年过半百的学员，也像年轻人一样开始了上网“冲浪”，并取得不错的学习成绩。
中国直销专业网记者在演示的过程中看到，学员登陆后可以自我检查学习情况，如是否成功登录、学习到了哪一个章节、学习时间，是否通过了标准的测试和考核、成绩如何等等。教育网的课程借助图表、漫画、音视频、FLASH动画等生动的多媒体技术手段，采用角色扮演、情景模拟、场景对话、案例分析等互动教学方式，使学员置身于一种人性化的轻松氛围中，能够在“例中学”、“玩中学”，从而加深理解，快速掌握知识和技能。标准化的课程，又避免了人员传播中出现的信息失真和缺漏，保证了培训的时效性、一致性和完整性。
据安利（中国）日用品有限公司企业传讯经理王生介绍，自安利（中国）教育网开通以来，已有接近1万人登录，平均每天的在线学员达到了1024人次，最高同时在线学员达210人。以往培训很难快速覆盖的新疆、宁夏、甘肃等内陆省区，学员登录率均在1／3以上，有的已经接近50％。目前，已有接近10％的登录学员完成了阶段性的培训课程，其中244名学员完成了所有26门基础课程，并顺利通过各阶段测试，优良率超过90％。为了及时给学员解答问题，安利特别通过在线互动或电话热线，确保所有问题在一个工作日内得到了有效回复，目前已累计回答各类咨询问题3500多个。
安利（中国）教育网的成功开通和应用，赢得了营销人员的普遍好评和积极参与。而精彩才刚刚开始，更多产品和营销课程、更大规模的推广应用，已在紧张有序的筹划之中。据安利（中国）总裁黄德荫先生介绍：“教育网是安利实施全员教育工程最便捷的方式，对于打造网络时代的‘知识安利’具有举足轻重的作用。它与安利的传统培训方式相得益彰，共同决定着安利的未来。”