2018年10月15日，绿之韵集团2018年第三季度员工大会暨五年服务英才奖、十年服务忠诚奖颁发仪式在绿之韵浏阳国际大酒店成功举行。绿之韵集团董事长胡国安、董事总裁劳嘉、副董事长高宇携集团高管及全体员工参加会议。
大会以“加速度，更精彩”为主题，在全体员工整齐而又嘹亮地宣读《绿之韵工作宣言》中拉开序幕。为了保持绿之韵的创造力和创新力，第三季度绿之韵集团再添新员工，为企业未来发展注入了新鲜的血液。大会沿袭绿之韵文化传承和十五年风格，为新员工举行了隆重的欢迎仪式。
会上，绿之韵集团总经理刘维利就2018年前三个季度的市场工作进行了回顾和总结，并就接下来第四季度的市场策略进行了周密的工作安排和部署。他强调，要在第四季度重点抓好市场业绩冲刺工作，为2018年划上一个圆满的句号。
为表彰先进、凝聚力量，进一步激励全体员工的积极性和奋斗激情，大会集中颁发了“三季度优秀服务集体”“三季度服务明星”“五年服务英才奖”“十年服务忠诚奖”等奖项。市场管理中心、公共事务部、辽宁分公司、保安组荣获“2018年第三季度优秀集体”称号；王艳、冯月超、张帅、杨恬、侯俊霞、杨邢轩、戴明玉、彭芳、刘静、刘薇、康冠军、戴明勇、肖巧林、刘燚淼被评为“2018年第三季度星级优秀员工”；刘维利、曹兵、程瑶、张艳、徐燕燕、尹天弈、贺炜、颜洋、杨邢轩、张智皓、张雅丽荣膺“五年服务英才奖”；胡湖、黄姣、李定、赵军、龙雅凤、刘磊荣膺“十年服务忠诚奖”。绿之韵集团总经理刘维利，绿之韵集团副董事长高宇，绿之韵集团董事、总裁劳嘉先后上台为获奖员工颁发了奖章与荣誉证书，并致以热烈祝贺。“五年服务英才奖”代表张雅丽和“十年服务忠诚奖”代表龙雅凤分别发表了获奖感言。
“感谢这个伟大的创业时代，感谢民族直销骄子绿之韵，用十五年的时间搭建了一个这么优秀的事业平台，带着我从迷茫中找到归途，带着我找到方向，带着我回到了家！”绿之韵集团副董事长高宇讲话中说道：人生路上，走的每一步都需要慎重。找一个好的家庭伴侣往小了说这是两三年的幸福，往大了说这是一辈子的事情；寻找一份可靠的事业，往小了说是想学一技之长，往大了说是在寻找一个人未来生存发展的栖息地。人生的每一步选择都与未来的成长方向息息相关。我深知，一个百年企业在成长的过程中，总会遇到各种各样新的机遇，开启新的模式，随着新的力量加入，互相融合，汇成一体，定会走向更大的辉煌，开创更加崭新的未来。
绿之韵集团董事、总裁劳嘉在讲话中首先向新入职员工，向第一次参加集团员工大会的各位新领导、新分公司同事表示热烈欢迎，向第三季度获得优秀称号的集体与个人表示祝贺，向五年服务英才奖、十年服务忠诚奖获得者表示祝贺和感谢。她在讲话中指出，2018年前三个季度，在大家的共同努力、不懈奋斗下，公司各项工作都取得了比较好的成绩。员工大会一直是绿之韵“家”文化的一种表现形式，只有认同了公司的企业文化，才有可能走到一起，成为一家人。今天员工大会的主题为“加速度，更精彩”，加速度不仅是对我们的要求，更是一种激励。感谢从2003年成立至今，一直践行着自己事业初心，为绿之韵事业发展添砖加瓦的各位优秀员工们。希望你们在未来，也能继续严格执行公司董事会的各项决策，有责任，有担当，不忘初心，砥砺奋进，在第四季度圆满完成公司各项既定目标，再创佳绩。
在全场最为热烈的掌声中，绿之韵集团董事长胡国安发表了重要讲话。他首先代表集团公司向获得“五年服务英才奖”“十年服务忠诚奖”的获奖员工表示热烈祝贺，并向全体员工的辛勤付出致以诚挚的谢意。他指出，团队一直是铸就绿之韵百年基业的基石，也是绿之韵最大的一笔宝贵财富。15年风雨同舟，绿之韵见证了许许多多事业伙伴的成长与成材、付出与收获，也见证着大家逐步成长为家族的骄傲、同事的榜样和行业的表率。从创立之初，绿之韵就将“家文化”“水的精神”纳入到了企业文化体系当中，将打造“最具幸福感企业”作为奋斗目标，竭力让员工、经销商和企业不断成长，不断成功，契合共荣，同享精彩。未来五年，绿之韵将努力做好三件事情：一是进一步提升公司企业文化，只有文化的累积与润泽才能形成强大的凝聚力和战斗力，推动着企业不断向前发展；二是坚持“以产品为导向”的发展宗旨，不断深化产学研合作，升级现有产品并研制、开发出具有自主知识产权、具备核心竞争力的拳头产品，真正实现“依靠拳头产品打天下”的发展目标；三是在集团“大品牌+大健康+大金融”的战略引导下，积极推进“八大战略”，始终坚持“三个不改变”，努力实现“双百亿”工程，提升企业核心竞争力。他希望，每一位绿之韵人要明确目标、坚定信心、团结协作，汇智聚力，充分发挥出自己的聪明才智，实现自己人生不同阶段的梦想，为绿之韵成为“最受尊敬的百年企业”而不懈奋斗！